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1、已缴纳社保是否算应届毕业生需要由招考单位决定,一般情况下只要能顺利改派就没关系,但是也有单位认为只要缴纳社保就算是就业,不算是应届毕业生。所以关于这点需要大家电话咨询招考单位具体的规定。
2、如果你缴纳的是居民社保而非职工社保,就不影响你的应届生身份啦。因为社保本质上只是一种国家保险!
算应届生。上学期间交过社保不影响你是应届生。(具体看是学校帮助缴纳,还是个人缴纳,亦或者是企业帮助缴纳的,一般在毕业当年没有具体在工作单位缴纳社保的就属于应届生。)
该年度即将毕业,但是还没拿到毕业证的高校学生。比如2021年7月即将毕业的大学生可称之为2021届应届毕业生。
交了社保考上研究生是否还算应届生,这个问题的答案并不是绝对的,而是需要根据具体情况来判断。
如果在研究生在读期间缴纳了社保(除学生儿童档医保外),那么该研究生通常不再被视为应届生。因为缴纳社保通常意味着个人已经参与了社会工作,有了一定的职业身份,不再是纯粹的在校学生1。
然而,如果研究生在读期间缴纳的仅是学生儿童档医保,这通常不会影响其应届生身份的认定。因为这种医保主要是为保障在校学生的医疗权益而设立的,与一般的社保有所不同1。
综上所述,是否算作应届生并没有一个统一的答案,而是需要根据个人具体情况来判断。如果对是否符合应届生身份有疑问,建议咨询相关机构或学校以获得准确信息
在读研期间缴纳社保的情况复杂,是否影响应届生的身份取决于具体情况。以下是一些关键点:
社保记录的影响。如果在读研之前或期间已经有了社保记录,这通常会被视为已经参与社会工作,可能会影响应届生的身份认定。34
档案和组织关系的保留。如果研究生的档案和组织关系保留在学校或其他就业服务机构,且未落实工作单位,他们可能仍被视为应届生。
不同地区的政策差异。某些地区的教育部门可能不将缴纳社保与应届生的身份直接关联,但具体的认定还需依据当地的毕业生就业政策和招考公告。
特殊情况。例如,如果缴纳的是学生儿童档医保,这通常不会影响应届生的身份。
综上所述,虽然存在一定程度的复杂性,但缴纳社保后考上研究生的情况下,是否仍被视为应届生主要取决于是否符合相关机构对于应届生的定义和条件。建议在面临具体就业或考公情况时,详细咨询相关单位或教育部门以获得最准确的指导。
根据一般的定义,应届毕业生是指在毕业后一年内寻找工作的毕业生。如果你在大学期间签了劳动合同并交了社保,毕业后仍然处于寻找工作的状态,那么你仍然可以被认为是应届毕业生。
这是因为你在大学期间的工作经历并没有打破你作为毕业生的身份,你仍然需要寻找适合你学历和专业的工作机会。
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